Beranda Tips 5 Tips Contoh Nyata Microaggression di Kantor yang Sering Diabaikan Gaes!

5 Tips Contoh Nyata Microaggression di Kantor yang Sering Diabaikan Gaes!

Pernah gak sih kamu keluar dari ruang kerja dengan perasaan aneh setelah sebuah meeting selesai? Mungkin gak ada yang berkata kasar, tapi ada kalimat atau sikap kecil yang bikin kamu merasa diremehkan

0
5 Contoh Nyata Microaggression di Kantor yang Sering Diabaikan

Kamu menyampaikan ide saat diskusi, tetapi suasana langsung berpindah ke topik lain tanpa tanggapan. Beberapa menit kemudian, orang lain menyampaikan gagasan serupa dan tiba-tiba semua orang terlihat tertarik. Pengalaman seperti ini sering membuat seseorang mempertanyakan apakah dirinya kurang meyakinkan.

Hal tersebut bisa terasa melelahkan karena kamu bukan hanya memperjuangkan ide, tetapi juga pengakuan terhadap kontribusimu. Dalam budaya kerja toxic, pola seperti ini bisa membuat anggota tim tertentu merasa harus bekerja lebih keras agar dianggap setara. Kamu berhak mendapatkan apresiasi atas pemikiran yang kamu bawa.

5. Kesalahan kecil kamu dibesar-besarkan dibanding orang lain

Kamu salah memasukkan satu angka dalam laporan lalu langsung mendapat komentar panjang di depan tim. Namun, ketika rekan lain melakukan kesalahan serupa, respons yang diberikan jauh lebih santai. Perbedaan perlakuan seperti ini sering terasa kecil, tetapi meninggalkan bekas.

Etika kerja bukan hanya soal hasil akhir, tetapi juga bagaimana seseorang diperlakukan ketika melakukan kesalahan. Microaggression di kantor bisa terlihat dari standar berbeda yang diterapkan kepada orang tertentu. Kamu bisa memperhatikan pola ini untuk membedakan kritik yang membangun dan perlakuan yang merendahkan.

  • Tags

LEAVE A REPLY

Please enter your comment!
Please enter your name here

Berita Terkait
Berita Terkait